Strategimagi: Gjennomfør med «Growth og Grit mindset»

Har du noen gang kjent deg full av energi og klar for å skape endring – men så møter hverdagen deg med at ting tar tid, er mer krevende enn ventet og ikke like morsomt som du skulle ønske. Og at mange kortsiktige og viktige saker må prioriteres.

Du er ikke alene! Det handler om «Growth  - and grit -  mindset.”

«Growth Mindset" betyr å tro at man kan lære og bli bedre på noe hvis man jobber hardt og gjør en innsats. Det handler om å se utfordringer som muligheter til å lære, istedenfor å tenke at evner er faste og bestemt fra fødselen av. Det handler også om å mene at andre kan utvikle seg.

Dette tankesettet står sentralt i boken Strategimagi. Ledere som ønsker å bli bedre på å gjennomføre kan bli mye bedre. De kan også sørge for at folkene rundt seg blir mye bedre.

Med et «Growth Mindset» gir man ikke opp når noe er vanskelig, men prøver igjen og bruker motgang til å utvikle seg videre. Dette gir mer motivasjon, mestring og vilje til å lære nye ting, både på jobb, i skolen og ellers i livet.

Dette står også sentralt i bokens budskap, du må ta tak og trene for å å bli bedre, du må tåle å stå i det krevende og det vanskelige. «Growth mindset» er dermed nært beslektet med «Grit Mindset», som er det tankesettet du lærer om i boken –på norsk.

Det handler om mer enn smarte metoder. Det handler om å tilegne deg et tankesett som gir deg styrke – også når alt virker tungt og vanskelig. Med Strategimagi får du både praktiske verktøy og et mentalt kompass du kan lene deg på når du trenger det mest.

Utfordringen er ikke å komme i gang, men å gjennomføre

Mange ledere starter fulle av pågangsmot, men mister fokus når utfordringene tårner seg opp. Det er ikke fordi du mangler styrke – men fordi noen av det du regner som dine beste egenskaper faktisk kan stå i veien: Du vil for mye, elsker raske prosesser og ønsker å være optimist og entusiast. Dette er viktige egenskaper i det daglige, antagelig var det disse egenskapen som – blant andre - gjorde at du ble leder.

Men gjennomføringsprosesser som handler om viktige strategiske endringer krever at du også tar de ubehagelige sannhetene på alvor, prioriterer og bruker tid, viser tålmodighet og evne til å tenke sakte og reflektert.

Dette er de tre nøklene til strategimagi

For å mestre strategimagi må du trene på tre ting som gir utholdenhet – selv når det stormer:

• Vær samvittighetsfull: Våge å se virkeligheten som den er, være ærlig om både seire og nederlag og stå i de vanskelige følelsene.

• Prioritér klokt: Si tydelig «ja» til det viktigste – og «nei» til resten. Ambisjoner er bra, men når det handler om å ville for mange ting, vil du mislykkes.

• Hold ut! Noen ganger må du tenke langsomt, jobbe grundig og ta én utfordring av gangen, og gjerne de mer krevende, selv om det frister mest å gå for det energigivende, enkle og morsomme.

Dette er hva jeg kaller «Grit mindset». Gjennomfør med utholdenhet.

Tren laget for gjennomføring

Du skal ikke bare trene deg selv, men også inspirere og bygge et lag der alle finner mot til å stå i det som er krevende. Det er sannsynlig at laget ditt strever med noe av det samme som du gjør.

Snakk om behovet for utholdenhet. Bruk gjerne inngangen fra «Growth mindset», som mange kjenner og bekjenner seg til.

Led ved å vise åpenhet, ekte ansvarlighet og vilje til å lære underveis.

Feir de som tør å være ærlige, de som våger å prioritere – og de som holder ut når ting går tregt.

Feir de som tar tak i det vanskelige og viktige, det som aldri blir forbedret uten grundig arbeid.

Strategimagi handler ikke om å skape den perfekte strategien– men om å gjennomføre den.

Boken Strategimagi lærer deg alle verktøyene du trenger for å gjennomføre. Når du kombinerer verktøyene fra metodedelen i boken med «grit», er du rustet for å lykkes.

Så gi gass, våg å tro på at dere kan bli bedre - «Growth mindset» - og husk: Ekte magi oppstår hver gang utholdenhet møter praktisk strategiarbeid.

Kjøp boken.